Czy przewidywalność szefa ma znaczenie? Czy spotkałeś na swojej drodze nieprzewidywalnego kierownika zespołu? Zaskakiwanie może mieć różny charakter. Na przykład szef nieustannie zmienia...
Co osłabia pracowników?
czytaj dalej
Merytorycznie o rozwoju
Blog
Od czego warto zacząć drogę do awansu?
Po pierwsze zastanów się, w jakim celu chcesz awansować. Bez tego nic się nie wydarzy (dodatkowo, później przyda Ci się ta odpowiedź podczas procesu rekrutacji). Z pozoru to banalne pytanie i...
Czego o stresie możesz nauczyć się od człowieka pierwotnego?
Gdy w pobliżu człowieka pierwotnego pojawiała się hiena, bez namysłu łapał za dzidę, atakował i przeganiał drapieżnika. Pojawiające się zagrożenie natychmiast pchało go do działania. Po takim...
10 wskazówek jak budować zmotywowany zespół
Czy Twój zespół jest zmotywowany i pójdzie za Tobą w nieznane? Czy masz autorytet w swoim zespole? Czy razem potraficie zdziałać cuda? Niektórzy myślą, że bycie szefem jest proste, „rządzisz i...
10 wskazówek jak awansować w korporacji
Awans - kto z nas kiedyś o nim nie myślał... Czasem bardziej realnie, startując w wewnętrznej rekrutacji, czasem jedynie patrząc tęsknym okiem na awans kolegi z działu. A może myślisz, że nie...