Co odróżnia specjalistę od kierownika?

Co odróżnia specjalistę od kierownika?

Strategia – drugie imię kierownika Doświadczenie nauczyło mnie, że dobry kandydat na kierownika reaguje otwartością na nowe obowiązki i zmiany (zobacz Jaka postawa zbliża Cię do awansu?), a wręcz sam ich szuka i odznacza się wysoką proaktywnością. Dobrze też gdy...